Диалог молодёжи и власти


Ежегодно в различные организации Ветковского района прибывают молодые специалисты. Часть из них после обязательной отработки уезжает, а часть продолжает строить свою карьеру здесь, на первом рабочем месте. В 2013 году Ветковщина радушно приняла 88 молодых специалистов. Молодыми кадрами пополнились агропромышленный комплекс, здравоохранение, культура, учреждения образования, КЖУП “Ветковское”, Ветковская районная ветеринарная станция, ЧСУП “ПМК-93”, дом-интернат для инвалидов и престарелых “Шубино”, ОСП “Ветковское”, редакция районной газеты. Все молодые люди в настоящее время успешно работают. За несколько месяцев своей трудовой деятельности большинство из них уже успело зарекомендовать себя с положительной стороны, войти в курс своих обязанностей, подружиться с коллективом.
Руководство района с трепетом относится к молодым кадрам. Ведь молодёжь — это основной двигатель прогресса. Молодых специалистов можно сравнить со свежим ветерком в летний зной: он не так силён, как шквал, но мгновенно наполняет воздух лёгкостью, а в утомлённых солнцем людях пробуждает желание жить. Именно поэтому руководители с нетерпением ждут этот свежий бриз идей, планов и стремлений. А чтобы молодые специалисты закреплялись на первом месте работы, государство предусмотрело различные виды помощи: льготное кредитование, получение служебного жилья, различные выплаты. В Ветковском районе поддержке этой категории работников уделяется особое внимание.
Но не хлебом единым живёт человек. Материальная составляющая, естественно, занимает основную позицию, однако нельзя сбрасывать со счетов и моральную. Как правило, молодые специалисты распределяются не по месту жительства. А это значит, что первые рабочие месяцы таят в себе много неизвестного. Возникает большое количество вопросов, на которые вчерашние студенты самостоятельно не могут найти ответы. С этой целью с молодыми специалистами регулярно проводятся встречи, где им подробно объясняют их права и обязанности, разрешаются вопросы по организации социально-бытовых условий проживания на местах, обсуждаются варианты организации досуга и участия молодёжи в районных мероприятиях. И если раньше традиционные встречи руководства района с молодыми специалистами проводились по отраслям, то в этом году 30 октября все новоиспечённые кадры Ветковского района собрались вместе в стенах Радужского Дома культуры. Таким образом, у молодых специалистов появилась уникальная возможность познакомиться поближе. Атмосфера встречи более чем располагала к этому.
Чтобы каким-то образом сгладить возрастные и социальные рамки, встреча с молодыми специалистами прошла в формате “без галстуков”. Первые лица района, в числе которых были председатель Ветковского райисполкома Андрей Васильевич Чарненко, председатель Ветковского районного Совета депутатов Евгений Иванович Чеваньков, заместитель председателя Ветковского райисполкома Сергей Петрович Кончиц, управляющий делами Ветковского райисполкома Юрий Владимирович Гончаров, собрались за чашкой чая, чтобы познакомиться поближе, поделиться новыми идеями, рассказать о возникших проблемах. Специальным гостем встречи была председатель Гомельского областного Совета депутатов Марина Андреевна Бондарь.
Своеобразной экскурсией в историко-культурную жизнь Ветковского района, в котором предстоит трудиться молодым специалистам как минимум два года, стал видеофильм “Ветка. Адвечная песня”.
Организаторы встречи сделали всё, чтобы обстановка была доверительной и уютной. Директор ЧСУП “Радуга-Агро” Анатолий Зубарев организовал сладкий стол с горячим чаем и кофе, а Андрей Васильевич Чарненко настроил участников встречи на позитивную волну. Ведь кто, как не первое лицо района, должен быть примером для подражания молодёжи. Он на личном примере показал молодым специалистам, что карьерный рост возможен в любом возрасте, независимо от стажа работы. Марина Андреевна также рассказала о своих первых впечатлениях от места распределения, поделилась успехами карьерного роста. Главное наставление, которое прозвучало из уст руководителей, — успех любит целеустремлённость и ответственность, поэтому прежде, чем достичь небывалых карьерных высот, необходимо много и качественно трудиться. Подтверждением вышесказанного послужил пример молодых руководителей, присутствовавших на встрече: директор Управления капитального строительства Ветковского района Олег Гарбар и заведующий Ветковской районной поликлиникой Андрей Сулимов, “позапрошлогодний” молодой специалист.
Молодые специалисты не остались в долгу. И хоть профессиональной карьерой они похвастаться пока не могут, но за словом в карман не полезли. Специалисты сельского хозяйства без стеснения рассказали о своих трудовых буднях в видеоролике. Молодые врачи на фото и видео — о своих медицинских подвигах. Теперь-то уж точно ветковчане под надёжной защитой людей в белых халатах. Культработники, которых в этом году прибыло в наш район четверо, подошли к идее самопрезентации творчески и креативно. Они и спели, и станцевали, и даже портрет нарисовали.
После этапа знакомства, как правило, завязывается тесная беседа. Молодые люди, несмотря на некоторую скованность в начале встречи, всё же нашли в себе силы поделиться не самыми позитивными моментами своей жизни. А проблем, как оказалось, действительно хватает. Например, работников культуры интересовала судьба Хальчанского панского дома. А представители сельскохозяйственных предприятий не совсем согласны с условиями заключения контракта, жилищными условиями. Некоторым специалистам на селе до сих пор не предоставлено жильё. Андрей Васильевич внимательно выслушал всех и дал чёткие распоряжения по скорейшему решению возникших вопросов. Вопрос о жилье для молодых специалистов был самым распространённым. Интересовали ребят и условия предоставления жилых помещений, и сроки строительства нового жилья, и возможности получения участков под самостоятельное строительство. Председатель райисполкома постарался дать наиболее полные ответы. Но конкретных сроков строительства нового жилья, где молодые специалисты смогут получить квартиры, так и не назвал. В планах на будущий год строительство двух 15-квартирных домов для молодых специалистов.
Судя по количеству вопросов и активности молодёжи, можно с уверенностью сказать, что диалог с властью состоялся. Андрей Васильевич порекомендовал смело обращаться за помощью к специалистам райисполкома. А чтобы молодые кадры более свободно ориентировались в законодательном пространстве, знали, на что они могут рассчитывать, в отделе организационно-кадровой работы Ветковского райисполкома подготовили каждому специальную памятку, где содержится вся необходимая информация. Заключительным этапом встречи стал небольшой концерт, подготовленный молодыми специалистами. С вокальными номерами выступили Валентина Полицина, Анастасия Барсукова, специалисты прошлых лет Оксана Корчевская и Надежда Балабкина, а танец подарила всем присутствующим Елена Афанасенко.
Анна КОДОЛОВА.

Оставьте ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован.